這份《2025年沙特阿拉伯出海白皮書(shū)》由Horizons新視野發(fā)布，旨在為企業(yè)提供沙特阿拉伯的用工指南與員工派遣注意事項(xiàng)，內(nèi)容涵蓋以下幾個(gè)關(guān)鍵方面：
沙特基本情況
- 地理位置與經(jīng)濟(jì)：位于阿拉伯半島，石油資源豐富，是世界上最富裕的國(guó)家之一。
- 語(yǔ)言與貨幣：官方語(yǔ)言為阿拉伯語(yǔ)，貨幣是沙特里亞爾，1人民幣約等于0.5121沙特里亞爾。
- 外資政策：投資部是外商投資核心機(jī)構(gòu)，“2030愿景”推動(dòng)經(jīng)濟(jì)多元化，外資可100%持股，部分行業(yè)有免稅等優(yōu)惠，但國(guó)防等敏感領(lǐng)域受限。
就業(yè)市場(chǎng)
- 失業(yè)率與人才需求：2024年第四季度沙特籍失業(yè)率降至8.0%，新能源、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等新興領(lǐng)域人才需求旺，傳統(tǒng)行業(yè)崗位萎縮。
- 薪資水平：不同行業(yè)薪資差異較大，石油與天然氣行業(yè)年薪90,000 - 250,000美元，旅游與娛樂(lè)行業(yè)35,000 - 90,000美元。
雇傭相關(guān)規(guī)定
- 合同類型：有固定期限合同和無(wú)固定期限合同，固定期限合同到期自動(dòng)終止或轉(zhuǎn)無(wú)固定期限，無(wú)固定期限合同解雇需支付補(bǔ)償金。
- 工作時(shí)間與加班：標(biāo)準(zhǔn)每日8小時(shí)、每周48小時(shí)，齋月期間工作時(shí)間縮短，加班每日不超過(guò)2小時(shí)，工資按正常150%計(jì)算。
- 雇主支出：包括社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、外籍勞工配額費(fèi)等，解雇補(bǔ)償金無(wú)固定期限合同每年補(bǔ)償一個(gè)月工資，上限12個(gè)月。
- 工資與稅收：工資需按月發(fā)放，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬，沙特?zé)o個(gè)人所得稅，外籍高管董事費(fèi)需繳20%預(yù)提稅。
簽證與假期
- 簽證：工作簽證為“工作居留簽證”，需雇主擔(dān)保，申請(qǐng)需提供多項(xiàng)材料，隨行家屬需單獨(dú)申請(qǐng)家庭簽證。
- 公共假期：包括建國(guó)日、開(kāi)齋節(jié)等，員工工作滿1年享21天帶薪年假，還有病假、產(chǎn)假等多種假期。
員工生活與文化
- 衣食住行：氣候炎熱干燥，需攜帶合適衣物，電壓220V，需轉(zhuǎn)換插頭，電子支付發(fā)展快，主流支付APP有STC Pay等。
- 風(fēng)俗與工作文化：職場(chǎng)等級(jí)分明，周末為周五和周六，商務(wù)場(chǎng)合著裝保守，社交禮儀有諸多禁忌，飲食禁酒禁豬肉。
- 通訊與應(yīng)用：常用通訊運(yùn)營(yíng)商有STC等，社交工具以WhatsApp為主，電商平臺(tái)有Noon和Amazon.sa，網(wǎng)約車(chē)用Uber和Careem。
醫(yī)療與安全
- 醫(yī)療體系：實(shí)行全民醫(yī)保，外籍人士需雇主購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，公立醫(yī)院收費(fèi)低但等待時(shí)間長(zhǎng)，私立醫(yī)院服務(wù)好但費(fèi)用高。
- 安全注意事項(xiàng)：整體治安良好，需注意自然災(zāi)害如沙塵暴，緊急情況可撥打報(bào)警電話999和中國(guó)駐沙特使館領(lǐng)事保護(hù)電話。
